Werklocatie: Rotterdam
Introductie
Verbind jouw kennis en ervaring aan complexe ruimtelijke opgave zodat deze ook daadwerkelijk gerealiseerd worden.
Organisatie
Gaat jouw hart ook sneller kloppen van complexe vraagstukken, toonaangevende projecten en innovatieve oplossingen voor een unieke branche met grote uitdagingen? Dan is Brink de logische volgende stap in jouw carrière.
Als Brinker maak je maatschappelijke impact door de bouw en infra sector te verbinden en bij te dragen aan vernieuwing. Met als doel een blijvend betere leefomgeving voor iedereen. Als specialist in management, advies of software word je een belangrijk deel van een hecht team van mensen met een schat aan expertise en een breed perspectief op de vraagstukken in de markt.
Je krijgt alle ruimte en ondersteuning om te groeien en te werken zoals jij dat wilt. Van je teamleden, je collega’s en van de specialisten die ervoor zorgen dat alle randvoorwaarden goed geregeld zijn.
Functie
Werken aan de maatschappij van morgen. Daar ligt jouw hart. En dat van onze opdrachtgever, Brink. Wat hen drijft is het (her)ontwikkelen van gebieden tot plekken waar het fijn wonen, werken en verblijven is, en waar een goede balans heerst tussen mens, natuur en maatschappij. Met jouw ervaring, in de rol van procesmanager gebiedsontwikkeling, help jij partijen, zoals gemeenten, woningcorporaties en grond- en vastgoedeigenaren, te bouwen aan een duurzame toekomst. Jij bent in staat om zelfstandig ruimtelijke opgaven te begeleiden voor klanten, simpelweg omdat je dat al eerder gedaan hebt. Jij weet inmiddels wat er nodig is om een complexe ruimtelijke opgave te realiseren. Jij brengt een project dat bij A begon ook daadwerkelijk naar B. Al dan niet onder begeleiding van een senior collega. Kortom, jij bent de ideale kandidaat voor de rol van Projectmanager Gebiedsontwikkeling bij Brink.
Een nieuw team? Een nieuwe uitdaging! Bij Brink bouwen ze niet alleen aan een nieuwe toekomst voor ons allemaal, maar ook aan de eigen organisatie. Om de ruimtelijke uitdagingen die op ons afkomen écht het hoofd te kunnen bieden hebben ze onlangs een nieuw team in het leven geroepen, dat zich volledig richt op het begeleiden van gebiedsontwikkelingsopgaven. Met een team van toegewijde proces- en projectmanagers gebiedsontwikkeling zijn zij nóg beter in staat partijen aan elkaar te verbinden, plannen haalbaar te maken en kennis te ontwikkelen. En met jouw ervaring en ambitie pas je prima in dit team.
Jij deelt de ambitie: vanuit een integrale verantwoordelijkheid bijdragen aan het ontwikkelen en realiseren van nieuwe woonwijken, nieuwe werkomgevingen, nieuwe natuur en nieuwe voorzieningen. Ook jij wil Nederland groen en gezond doorgeven aan de volgende generaties. Die passie verbindt jou aan Brink. Je werkt graag aan complexe ruimtelijke opgaven, voor verschillende interessante opdrachtgevers. En dat doe je graag samen met collega’s die, net als jij, maatschappelijke uitdagingen in de gebouwde (of nog te bouwen) omgeving niet uit de weg gaan.
Jouw kennis en ervaring gebruik je in je dagelijks werk voor het begeleiden en aansturen van ruimtelijke trajecten en je helpt opdrachtgevers, zoals gemeenten en corporaties, met het nemen van de juiste besluiten. Jij bent voor hen de kapitein op het schip en bepaalt de koers op weg naar ‘B’. Jij weet wat er in dit ruimtelijke opgaven nodig is, welke kennis verzameld moet worden, welke mijlpalen behaald moeten worden en hoe. Jij haakt zelf de benodigde aanvullende (interne of externe) expertise aan, zorgt dat strategische documenten totstandkomen en begeleidt de besluitvorming, waar nodig. Je hebt lef en je durft positie te kiezen tussen opdrachtgevers en stakeholders. Want door jouw goede communicatie-skills weet je partijen tijdig en op de juiste wijze te betrekken. Je hebt dat ‘fingerspitzengefühl’. Jij laat pas los wanneer een ontwikkeling richting de uitvoering gaat. En dan trek je samen met ‘jouw mensen’ de champagne open! Er mag gebouwd worden!
Functie-eisen
- Je hebt een afgeronde hbo- of wo- opleiding, bij voorkeur in een ruimtelijke richting: gebiedsontwikkeling, planologie of sociale geografie.
- Jij hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring in een proces- of projectmanagersrol binnen een gebiedsontwikkelingsopgave. En je hebt ervaring opgedaan met bestuurlijke besluitvorming en hebt kennis van ruimtelijke ordeningswetgeving. Het is een pré wanneer je deze ervaring hebt opgedaan binnen een gemeentelijke organisatie of een woningbouwcorporatie.
- Je gaat ‘aan’ van complexe opgaven in het ruimtelijk domein en weet draagvlak te creëren, intern en extern.
- Je bent resultaat- en kwaliteitgericht, analytisch sterk en creatief. Een hindernis is voor jou geen barrière, maar een slagboom die open kan, hoe dan ook.
- Je staat op eigen benen en bent in staat om startende collega’s te coachen. Wat hierbij helpt zijn jouw goede communicatieve vaardigheden, waardoor je mensen weet te enthousiasmeren en aan je weet te binden
- Je bent ondernemend, weet wat er speelt in de markt en ziet kansen. En waar nodig hak jij de knoop door.
Aanbod
Voldoe jij aan dit profiel, dan voel jij je bij Brink zeker thuis. Tel bij elkaar op leuke collega’s, een goed salaris, prima secundaire arbeidsvoorwaarden en een prettige, informele werksfeer en zie daar de plek waar jij elke dag weer met plezier aan de slag gaat. Omdat Brink vertrouwt op jouw kennis en kunde, is het voor ons niet meer dan logisch dat je veel vrijheid en verantwoordelijkheid krijgt. Zij bieden je ruimte, kansen en tijd om door te groeien. Samen bepalen we jouw koers en zorgen wij dat je middelen krijgt om je doel te bereiken.
Inlichtingen
Thijs Leenders
Solliciteren
